Mô tả công việc

o Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và định hướng chiến lược chung cho công ty.
o Đưa ra mục tiêu, hướng phát triển và chiến lược của công ty.
o Điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động của công ty.
o Đảm bảo đạt được các mục tiêu hiện tại và tương lai của công ty như mong đợi của ban giám đốc về tăng trưởng doanh số, lợi nhuận, chất lượng sản phẩm, phát triển nhân tài và các hoạt động khác.
o Lập kế hoạch kinh doanh và marketing.
o Quản lý nhân viên để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất.
o Trình bày báo cáo rõ ràng và đúng hạn cho ban giám đốc, trình bày các đề xuất cho ban giám đốc duyệt.
o Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng ban

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ chuyển môn: Có bằng đại học - Chuyên ngành Quản lý, Quản trị kinh doanh.
- Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc: Có 05 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Quản lý điều hành tại các công ty hoạt động trong lĩnh vực: Nhà hàng và các dịch vụ ăn uống phục vụ lưu động, cung cấp dịch vụ ăn uống theo hợp đồng không thường xuyên với khách hàng.
- Yêu cầu khác:
o Thông thạo ngôn ngữ (đặc biệt là tiếng Anh, tiếng Pháp) để vận dụng vào giao tiếp; đàm phán với khách hàng.
o Có khả năng hoạch định và phân tích chiến lược.
o Kỹ năng đàm phán và làm việc với đối tác nước ngoài.
o Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược,…

Quyền lợi

• Hưởng đầy đủ các quyền lợi của người lao động theo pháp luật quy định.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động. Lộ trình thăng tiến rõ ràng.
• Được làm việc trong môi trường trẻ trung, thân thiện, chuyên nghiệp.
• Nghỉ lễ tết theo quy định nhà nước + thưởng ngày lễ, thưởng lương tháng 13 +…vv.
• Phúc lợi: du lịch hằng năm theo công ty, trợ cấp kết hôn, Ốm đau và các bảo hiểm theo quy định.