Mô tả công việc

• Tổ chức thực hiện các nghị quyết, quyết định của Tổng giám đốc và Chủ sở hữu.
• Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của Công ty.
• Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của Công ty.
• Ban hành quy chế, quy định về văn hóa doanh nghiệp, biện pháp quản lý nội bộ Công ty.
• Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý trong công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Tổng giám đốc và Chủ sở hữu.
• Đại diện công ty gặp gỡ, ký kết hợp đồng với khách hàng, đối tác trong và ngoài nước (đặc biệt là đối tác Mỹ).
• Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức Công ty.
• Báo cáo tình hình kinh doanh, quyết toán tài chính công ty lên Tổng giám đốc theo định kỳ hàng quý, năm.
• Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh lên Tổng giám đốc và Chủ sở hữu công ty.
• Phê duyệt các văn bản, chứng từ trong thẩm quyền của Giám đốc, kiểm soát và ký duyệt các báo cáo liên quan đến hoạt động của công ty và chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc và Chủ sở hữu về việc thực hiện quyền và nghĩa vụ của mình.
• Khi Tổng giám đốc đi vắng, Giám đốc có vai trò thay thế hỗ trợ giải quyết, đàm phán, thương thảo và ký kết các văn bản, hợp đồng kinh doanh với đối tác, khách hàng trong và ngoài nước.
• Tuyển dụng lao động trong và ngoài nước trong thẩm quyền của Giám đốc.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ:
• Tốt nghiệp đại học ở nước ngoài tất cả các chuyên ngành: Kinh tế, Luật Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Kinh doanh quốc tế, Quản trị thương mại, Giao tiếp đa văn hóa, Ngoại ngữ (Tiếng Anh).
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
• Có ít nhất 04 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Giám đốc, Tổng giám đốc hoặc Phó Giám Đốc, Giám đốc điều hành tại các doanh nghiệp ở nước ngoài hoặc các doanh nghiệp có vốn đầu tư của nước ngoài tại Việt Nam liên quan đến lĩnh vực lập trình máy tính, mua bán linh kiện điện tử.
- Yêu cầu khác:
• Sử dụng thành thạo ngôn ngữ Tiếng Anh (giao tiếp chuyên nghiệp trong kinh doanh).
• Am hiểu về kinh doanh trong lĩnh vực công nghệ thông tin và kỹ năng đàm phán, giao tiếp với khách hàng, đối tác trong và ngoài nước.
• Có nhiều kinh nghiệm quản lý doanh nghiệp đa quốc gia, quản lý đối ứng trong môi trường quốc tế và có giải quyết các vấn đề phát sinh trong kinh doanh giữa công ty và khách hàng đối tác trong và ngoài nước (đặc biệt là các đối tác Mỹ).
• Có kinh nghiệm trong việc mở rộng thị trường, tìm kiếm thị trường mới, mở rộng danh sách khách hàng mới của công ty.
• Ưu tiên các ứng viên đã có tệp khách hàng cũ, có thể tiếp tục sử dụng.
• Đủ năng lực và kinh nghiệm để thực hiện ngay các nội dung công việc của Giám đốc tại công ty chúng tôi.

Quyền lợi

- Đóng bảo hiểm: Theo quy định của Luật Lao động Việt Nam;
- Phép năm: Theo quy định của Luật Lao động Việt Nam;
- Nghỉ lễ, Tết, và các ngày nghỉ khác được áp dụng theo luật Lao động hiện hành của Việt Nam;
- Được tham gia các chương trình đào tạo theo chế độ của công ty;
- Được cung cấp văn phòng phẩm và những công cụ làm việc khác để phục vụ cho quá trình làm việc.