Mô tả công việc

• Hướng dẫn việc gỡ lỗi thiết bị mới, cải thiện hiệu suất của thiết bị.
• Cải thiện hiệu suất, sử dụng thiết bị, UPH hoặc UPPH, nâng cao năng suất sản xuất.
• Hướng dẫn nhóm Kỹ thuật Thiết bị để giải quyết kịp thời những bất thường trong các vấn đề về thiết bị. Phát triển các thiết bị sáng tạo và đặc biệt để nâng cao năng suất và hiệu quả.
• Thường xuyên kiểm tra việc bảo trì thiết bị và dẫn dắt đội ME bảo trì thiết bị kịp thời, chính xác
• Chuẩn bị tài liệu vận hành và bảo trì thiết bị.
• Cố định và kiểm tra thường xuyên lượng tồn kho tối thiểu, tối đa và kiểm soát thời hạn sử dụng của phụ tùng thay thế, liên tục giảm chi phí chung.
• Phối hợp với Bộ phận Sản xuất, Kỹ thuật Quy trình và các bộ phận hỗ trợ khác để thực hiện các kế hoạch kinh doanh.
• Đảm nhận vai trò lãnh đạo trong việc đảm bảo rằng các kế hoạch bảo trì Phòng ngừa và Dự đoán được thực hiện và tính hiệu quả của nó được xem xét .
• Đảm nhận vai trò lãnh đạo trong việc giải quyết các vấn đề chính về năng suất và chất lượng liên quan đến thiết bị.
• Đảm bảo môi trường làm việc sạch sẽ, an toàn và lành mạnh cho tổ chức.
• Xác định và giữ chân những tài năng chủ chốt.
• Phối hợp các chương trình đào tạo và thăng tiến để đảm bảo sự phát triển nhân sự liên tục trong tổ chức
• Khuyến khích người lao động báo cáo các hành vi vi phạm lao động, đạo đức và chính sách EHS của công ty.
• Dẫn dắt nhóm kỹ thuật thiết bị đạt hoặc vượt mục tiêu KPI
• Thúc đẩy tuyển dụng nhân tài kỹ thuật, đào tạo và phát triển nhóm, lập kế hoạch hỗ trợ các nhu cầu tăng trưởng kinh doanh trong tương lai.
• Phát triển và quản lý bộ phận kỹ thuật và ngân sách vốn đầu tư của dự án cũng như kế hoạch nguồn lực kỹ thuật.
• Thúc đẩy sự phát triển của tiêu chuẩn hóa, nền tảng, hướng dẫn thiết kế và quy trình hợp lý và tuân thủ để đảm bảo tất cả các phát triển sản phẩm được phân phối đúng thời gian, đúng chi phí, trong phạm vi ngân sách, đáp ứng hoặc vượt các mục tiêu hiệu suất đã thiết lập.
• Phát triển các chiến lược kỹ thuật và thúc đẩy các sáng kiến cải tiến liên tục để nâng cao hiệu suất và hiệu quả hoạt động kỹ thuật.
• Thúc đẩy giao tiếp hiệu quả với các nhóm đa chức năng toàn cầu và cải tiến liên tục với các nhà cung cấp.

Yêu cầu công việc

• Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp đại học trở lên về Cơ khí, Công nghiệp, Vật liệu, Sản xuất hoặc chuyên ngành Kỹ thuật liên quan khác hoặc tương đương. Lưu loát tiếng Anh
• Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật và sản xuất, trong đó có ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý nhóm.

Quyền lợi

• Được xét tăng lương hàng năm
• Môi trường công ty trẻ trung, năng động
• Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định và các chế độ phúc lợi theo quy chế công ty (nghỉ mát, thưởng lễ tết, sinh nhật…)