Mô tả công việc

+ Đại diện chủ sở hữu Công ty thực hiện các quyền và nghĩa vụ của chủ sở hữu;
+ Đại diện Công ty thực hiện các quyền và nghĩa vụ của Công ty, trừ quyền và nghĩa vụ của Giám đốc và Phó Giám đốc;
+ Chịu trách nhiệm trước pháp luật và chủ sở hữu Công ty về việc thực hiện các quyền và nghĩa vụ được giao theo quy định của Luật Doanh nghiệp, pháp luật có liên quan và Điều lệ công ty.
+ Tổ chức thực hiện quyết định của chủ sở hữu Công ty;
+ Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của Công ty;
+ Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của Công ty;
+ Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý trong Công là đối tượng thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Công ty;
+ Ký kết hợp đồng đại diện Công ty;
+ Phê duyệt phương án cơ cấu tổ chức Công Ty do Giám đốc kiến nghị;
+ Phê duyệt báo cáo quyết toán tài chính hằng năm;
+ Phê duyệt phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh do Giám đốc kiến nghị;
+ Chỉ đạo việc tuyển dụng lao động; và
+ Quyền và nghĩa vụ khác được quy định tại hợp đồng lao động mà Chủ tịch Công ty ký với Công ty.

Yêu cầu công việc

- Trình độ: Tốt nghiệp trình độ cử nhân đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc Quản trị Doanh nghiệp tại các trường đại học ngoài nước
- Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm tối thiểu 03 năm làm việc tại các vị trí nhà quản lý, chức danh Giám đốc, Tổng Giám đốc hoặc Chủ tịch Công ty tại các doanh nghiệp thương mại, dịch vụ trong hoặc ngoài nước.
- Yêu cầu khác:
• Có khả năng giao tiếp thành thạo tiếng Hàn và Tiếng Anh;
• Có mối quan hệ với các đối tác nước ngoài và Việt Nam.

Quyền lợi

- Hưởng lương tháng 13/ thưởng hằng năm theo chính sách Công ty;
- Đánh giá lương, thưởng hằng năm;
- 12 ngày nghỉ phép hằng năm;
- Được tham gia các chương trình đào tạo và phát triển nghề nghiệp;
- Cơ hội làm việc tại nước ngoài;
- Làm việc trong môi trường quốc tế cùng chuyên gia Hàn Quốc.