Mô tả công việc

• Hỗ trợ Người đứng đầu văn phòng đại diện chịu trách nhiệm quản lý, điều hành và phát triển tất cả những hoạt động của văn phòng đại diện tại thành phố Hồ Chí Minh;
• Tham mưu hoạch định và thực hiện chiến lược, kế hoạch hoạt động tổng thể của Văn phòng đại diện tại Việt Nam;
• Phân tích, đánh giá và triển khai kế hoạch tiếp cận thị trường Việt Nam;
• Trực tiếp quản lý, điều hành nhân viên trực thuộc, chọn lọc, huấn luyện và đào tạo nhân viên.
• Xây dựng môi trường linh hoạt, khuyến khích nhân viên làm việc tích cực để đạt hiệu quả cao trong công việc.
• Thực hiện các công việc khác theo quyết định của Ban Giám đốc tại Hàn Quốc.

Yêu cầu công việc

• Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp trình độ cử nhân đại học trở lên chuyên ngành Công nghiệp và kinh doanh quốc tế hoặc Thương mại quốc tế tại các trường đại học ngoài nước
• Yêu cầu về kinh nghiệm: Có kinh nghiệm tối thiểu 03 năm làm việc tại các vị trí quản lý kinh doanh phòng kế hoạch và quản lý, hoặc giám đốc phòng kinh doanh tại các doanh nghiệp, tập đoàn trong và ngoài nước.
- Các yêu cầu khác:
• Có khả năng giao tiếp thành thạo tiếng Hàn và Tiếng Anh;
• Có mối quan hệ với các đối tác nước ngoài và Việt Nam.

Quyền lợi

Phúc lợi: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các quyền lợi khác theo quy định pháp luật.